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Team - Team-Analyse

Entlang welcher Fragen sollten wir unser Team entwickeln?

Sie wollen Ihr Team weiter entwickeln? - Decken Sie nacheinander die neun Fragen auf. Entscheiden Sie, welche 3 Fragen momentan besonders bedeutsam sind für Ihr Team.

Schon die Auswahl der Fragen können Sie mit Ihren Kollegen/Ihrem Chef gemeinsam treffen. Das wird Sie in ein gutes Gespräch führen. Beantworten Sie die drei Fragen - am besten wiederum mit anderen Mitgliedern Ihres Teams gemeinsam!

Wie groß dürfen die Unterschiede zwischen uns sein, ohne dass es uns als Team sprengt? Wie groß müssen sie sein, damit wir uns nicht allzu einig sind?

Welche Entscheidung steht an? Was hindert uns, sie zu treffen? Was hilft?

Wie klar ist bei uns die Verantwortungsverteilung im Team?

Was (be-)hindert uns? Wie werden wir das ändern?

Wofür bekommt man in unserem Team besondere Anerkennung?

Würde ich hier nochmals mitmachen? Warum?

Worüber könn(t)en wir gemeinsam lachen?

Was ist unsere größte Leistung? Welche Stärken werden darin sichtbar?

Sind unsere Ziele (frei) gewählt oder (von anderen) gesetzt? Wie wirkt sich das aus?

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