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Wie wir ticken

Bei Janus steht die Lebensfreundlichkeit und der wirtschaftliche Erfolg der Gesellschafter:innen, der angestellten Mitarbeitenden, der Auftraggebenden und in gewissem Maße auch der freien Mitarbeitenden im Fokus. Lebensfreundlichkeit bedeutet für uns, dass wir ein Umfeld schaffen, in dem evolutionäres Wachstum, die Entwicklung und Nutzung von Potenzialen sowie die Verwirklichung von Lebensplänen und -zielen ermöglicht werden. Dabei legen wir auch Wert auf relative materielle Sicherheit.
Bei und mit Janus arbeiten Menschen, die ihren eigenen Wert kennen und verstehen, dass sie auf andere angewiesen sind. Die erkannt oder erfahren haben, dass sich Pläne und Situationen ändern können und sich vermeintlich Festgefügtes auflösen kann. Die bereit sind, sowohl die Entwicklung und Veränderung anderer zu unterstützen und zu begleiten als auch ihre eigene Entwicklung voranzutreiben. Sie sind stets offen dafür, Lösungen zu finden, die für möglichst alle Beteiligten passen. Wir verstehen uns nicht nur als Arbeitskolleg:innen, sondern als Team, das sich gegenseitig unterstützt.

Unser Leitbild
Als Berater:innen begleiten wir viele Unternehmen in ihren Transformationsprozessen hin zu leistungsfähigen, modernen und agileren Organisationsformen. Für uns ist klar: diese innovativen Ansätze wollen wir selbst umsetzen und leben! Wir haben uns unser eigenes Betriebssystem gebaut, das maßgeschneidert zu uns und unserer Arbeitsweise passt und das wir laufend an aktuelle Herausforderungen anpassen.
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Gründe für Janus

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Deine Reise zu Janus

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