Ich als Führungskraft
In diesem Seminar begegnen Sie sich selbst: Ihren (Führungs-)Gewohnheiten, Ihren Stärken und Entwicklungspotenzialen. Auch: Ihren blinden Flecken. Sich selbst gut zu kennen ist unverzichtbare Grundlage für erfolgreiches Führungshandeln.
Dieses Online-Trainings ist Bestandteil unserer Modularen Führungskräfteentwicklung Online - "Kraftvolle Führung". Es ist auch einzeln durchführbar.
Ziele und Lerninhalte
- Persönliche Bestandsaufnahme zu eigenem Verhalten und Stärken
- Blick schärfen für: Meine persönlichen und aktuellen Gewohnheiten in Führung und Zusammenarbeit
- Reflektion zu den eigenen Werten und welchen Einfluss sie, auch unter Stresssituationen, auf das individuell gewählte Führungsverhalten haben.
- Die möglichen Diskrepanzen in Absicht, Verhalten und Wirkung kennen lernen (Authentizität)
- Team und Kollaboration, Reflektion auf Basis des Modells: Wie wirken sich meine Stärken, Werte und Verhaltensorientierung auf die Leistungsfähigkeit meines Umfelds aus?
- Persönlichkeitsanalyse nach Insights MDI , oder Lifo (die Fragebögen werden im Vorfeld zugesendet und von den Teilnehmenden ausgefüllt)
- Entwurf eines ersten Werte-Kompasses für den persönlichen Führungskontext
Methode
Persönlichkeitsmodell Insights MDI , oder Lifo
Kollaboration in der Gruppe
Tandem Arbeit
Dauer
1 Tag Online Training Gruppe (2x3h)
Ihr Ansprechpartner
Tine Gasser
T +49 8095 87338-37
tine.gasser@janusteam.de